ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………. 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ КОМПАНИЕЙ НА ПРИНЦИПАХ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ………………….......
7
1.1 Социальная ответственность: сущность, принципы, преимущества…….. 7
1.2 Система корпоративного управления как совокупность социальных отношений………………………………………………………………………...
12
1.3 Зарубежный опыт управления компанией на принципах социальной ответственности…………………………………………………………………..
18
2 ОБОСНОВАНИЕ ВЫБОРА МЕТОДОЛОГИИ ИССЛЕДОВАНИЯ………. 25
2.1 Методы, применяемые в магистерской диссертации……………………... 25
2.2 Основные модели и методы исследования управления компанией на принципах социальной ответственности……………………………………….
28
3 АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ КОМПАНИЕЙ НА ПРИНЦИПАХ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ (НА ПРИМЕРЕ АО «СНПС-АКТОБЕМУНАЙГАЗ»)………………………………………………………….

30
3.1 Организационно – экономическая характеристика компании…………… 30
3.2 Анализ социальной политики управления организацией……………….... 35
3.3 Оценка эффективности управления компанией на принципах социальной ответственности…………………………………………………….
40
4 ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ УПРАВЛЕНИЯ КОМПАНИЕЙ НА ПРИНЦИПАХ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ (НА ПРИМЕРЕ АО «СНПС-АКТОБЕМУНАЙГАЗ»)…………………………………………...

50
4.1 Основные направления совершенствования управления компанией на принципах социальной ответственности……………………………………….
50
4.2 Разработка рекомендаций по совершенствованию управления компанией на принципах социальной ответственности……………………....
55
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….. 61
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………. 66