ОБОЗНАЧЕНИЯ И СОКРАЩЕНИЯ 5
ВВЕДЕНИЕ 6
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФИНАНСОВОЙ УСТОЙЧИВОСТИ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ МАЛОГО И СРЕДНЕГО БИЗНЕСА
9
1.1 Сущность финансовой устойчивости и ее значение для субъектов малого и среднего бизнеса
9
1.2 Современные методические подходы к оценке финансовой устойчивости компании
13
1.3 Концептуальный подход к формированию системной диагностики финансовой устойчивости
19
2 АНАЛИЗ ФИНАНСОВОЙ УСТОЙЧИВОСТИ (НА ПРИМЕРЕ ТОО «ИНКАР»)
24
2.1 Оценка фармацевтической отрасли и место ТОО «Инкар» на рынке 24
2.2 Анализ финансовой устойчивости ТОО «Инкар» как синтеза трех структурных составляющих: финансовой устойчивости, гибкости и возможностей
34
2.3 Исследование факторов, влияющих на уровень финансовой устойчивости ТОО «Инкар» 44
3 ПРОГНОЗИРОВАНИЕ ФИНАНСОВОЙ УСТОЙЧИВОСТИ ТОО «ИНКАР» 53
3.1 Оптимизация модели оценки финансовой устойчивости с учетом отраслевых и региональных особенностей 53
3.2 Прогнозирование финансовой устойчивости компании с использованием корреляционно-регрессионного анализа 58
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 68
ПРИЛОЖЕНИЯ 70
ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМИ ПОТОКАМИ КОМПАНИИ 7
1.1 Исследование состава и характеристики денежных потоков компании 7
1.2 Критерии и показатели управления денежными потоками компании 10
1.3 Учет влияния макро- и микроэкономических факторов при формировании системы управления денежными потоками компании 13
2 ОБОСНОВАНИЕ ВЫБОРА МЕТОДОЛОГИИ ИССЛЕДОВАНИЯ 18
2.1 Методы, применяемые в магистерской диссертации 18
2.2 Основные модели и методы исследования управления денежными потоками компании 19
3 АНАЛИЗ И ОЦЕНКА УПРАВЛЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМИ ПОТОКАМИ КОМПАНИИ НА ПРИМЕРЕ АО «ПЕТРОКАЗАХСТАНКУМКОЛЬРЕСОРСЕЗ» 21
3.1 Организационно – экономическая характеристика компании 21
3.2 Современное состояние процесса управления движением денежных потоков компании 26
3.3 Оценка влияния денежных потоков на стоимость компании
32
4 ПРОБЛЕМЫ И ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ МЕХАНИЗМА УПРАВЛЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМИ ПОТОКАМИ НА ПРИМЕРЕ АО «ПЕТРОКАЗАХСТАНКУМКОЛЬРЕСОРСЕЗ» 38
4.1 Совершенствование методики оценки эффективности использования денежных потоков компании 38
4.2 Основные направления оптимизации механизма управления денежными потоками компании 44
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 49
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 53
ПРИЛОЖЕНИЯ 55
ВВЕДЕНИЕ 3
6
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СТРАХОВАНИЯ 6
1.1 Страхование как экономическая категория: сущность, функции, признаки и принципы 11
1.2 Страховой рынок и организация страховой деятельности 16
1.3 Регулирование страховой деятельности
2. ОБОСНОВАНИЕ ВЫБОРА МЕТОДОЛОГИИ ИССЛЕДОВАНИЯ 21
2.1 Определение методов и индикаторов оценки страхования 21
2.2 Алгоритм проведения исследования 23
3. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ СТРАХОВАНИЯ В РЕСПУБЛИКЕ КАЗАХСТАН 27
3.1 Особенности формирования и тенденции развития страхования в Казахстане 27
3.2 Анализ страховой детельности АО «СК Сентрас иншуранс» 34
3.2 Анализ страхового рынка: расчет корреляционной зависимости развития страхового рынка и внешних факторов 40
4. ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ СТРАХОВАНИЯ В РЕСПУБЛИКЕ КАЗАХСТАН 46
4.1 Основные направления развития страхового рынка 46
4.2 Разработка мероприятий для развития и оптимизации страхового портфеля АО «СК Сентрас иншуранс» 55
4.3 Модель партнерства страхователей с другими участниками рынка 61
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 68
ПРИЛОЖЕНИЯ 70
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………. 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ РЕПУТАЦИЕЙ КОМПАНИИ……………………………………………………………………...
7
1.1 Понятие и сущность репутации компании………………………………… 7
1.2 Методы управления репутацией компании………………………………... 10
1.3 Современные технологии в управлении репутацией компании………….. 16
2 ОБОСНОВАНИЕ ВЫБОРА МЕТОДОЛОГИИ ИССЛЕДОВАНИЯ……….. 21
2.1 Методы, применяемые в магистерской диссертации……………………... 21
2.2 Основные модели и методы исследования управления репутацией компании………………………………………………………………………….
24
3 АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ РЕПУТАЦИЕЙ КОМПАНИИ (НА ПРИМЕРЕ АО «МАНГИСТАУМУНАЙГАЗ»)……………………………………………..
26
3.1 Организационно – экономическая характеристика компании……………. 26
3.2 Оценка этапов формирования репутации компании……………………… 29
3.3 Анализ особенностей управления репутацией компании………………… 34
4 ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ УПРАВЛЕНИЯ РЕПУТАЦИЕЙ КОМПАНИИ (НА ПРИМЕРЕ АО «МАНГИСТАУМУНАЙГАЗ»)…………..
39
4.1 Направления совершенствования управления репутацией компании…… 39
4.2 Разработка рекомендаций по совершенствованию управления репутацией компании…………………………………………………………….
44
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….. 49
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………. 53
ПРИЛОЖЕНИЯ………………………………………………………………….. 55
ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМИРОВАНИЯ И РАЗВИТИЯ СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА КОМПАНИИ
7
1.1 Система управления: понятия, сущность и современные тенденции 7
1.2 Функции и принципы менеджмента в современной организации 12
1.3 Зарубежный опыт системы менеджмента 16
2 МЕТОДОЛОГИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРОЦЕССОВ СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА
23
3 АНАЛИЗ СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА КОМПАНИИ НА ПРИМЕРЕ ТОО «G-PARK»
28
3.1 Организационно – экономическая характеристика компании 28
3.2 Анализ организационной структуры управления и кадрового состава персонала компании
32
3.3 Анализ действующей системы менеджмента в компании 34
4 РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО УЛУЧШЕНИЮ СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА В КОМПАНИИ НА ПРИМЕРЕ ТОО «G-PARK»
41
4.1 Основные направления развития системы менеджмента в компании 41
4.2 Разработка рекомендаций по совершенствованию системы менеджмента в компании
45
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 50
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 53
ПРИЛОЖЕНИЯ 56
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………. 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ………………………………………………………………...
7
1.1 Понятие и содержание организационных изменений, сферы внедрения изменений…………………………………………………………………………
7
1.2 Основание для проектирования организационных изменений…………... 15
1.3 Зарубежный опыт управления организационными изменениями………... 20
2 ОБОСНОВАНИЕ ВЫБОРА МЕТОДОЛОГИИ ИССЛЕДОВАНИЯ………. 27
2.1 Методы, применяемые в магистерской диссертации……………………... 27
2.2 Основные модели и методы исследования эффективности управления организационными изменениями……………………………………………….
30
3 АНАЛИЗ ДЕЙСТВУЮЩЕЙ ПРАКТИКИ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ НА ПРИМЕРЕ АО «ВЕРНЫЙ КАПИТАЛ»………………………………………………………….
32
3.1 Организационно - экономическая характеристика предприятия………… 32
3.2 Анализ основных показателей действия организационных изменений компании………………………………………………………………………….
36
3.3 Возможности использования производственно-хозяйственных операций в проведении организационных изменений……………………………………
39
4 ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ПРАКТИКИ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ НА ПРИМЕРЕ АО «ВЕРНЫЙ КАПИТАЛ»………………………………………………………….
43
4.1 Определение проблемных мест внедрения
организационных изменений……………………………………………………
43
4.2 Основные направления совершенствования практики управления организационными изменениями……………………………………………….
49
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….. 52
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………. 56
ПРИЛОЖЕНИЯ………………………………………………………………….. 59
ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ИНВЕСТИЦИОННЫМИ РИСКАМИ ПРЕДПРИЯТИЯ
7
1.1 Инвестиционный риск как экономическая категория, причины возникновения и общие принципы классификации
7
1.2 Понятие риск-менеджмента, его роль в управлении инвестиционными рисками предприятия
12
2 МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ИНВЕСТИЦИОННЫМИ РИСКАМИ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ
17
2.1 Методы учета инвестиционных рисков 17
2.2 Основные методы управления проектными рисками в нефтедобывающей промышленности
20
3 АНАЛИЗ И ОЦЕНКА ИНВЕСТИЦИОННЫХ РИСКОВ НА ПРИМЕРЕ АО «КАСПИЙ НЕФТЬ»
22
3.1 Оценка эффективности инвестиционной деятельности предприятия 22
3.2 Оценка и анализ рисков инвестиционных проектов предприятия 31
4 МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СНИЖЕНИЮ ИНВЕСТИЦИОННЫХ РИСКОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ
39
4.1 Методы снижения инвестиционных рисков 39
4.2 Рекомендации по разработке программы управления рисками нефтедобывающего предприятия АО «Каспий нефть»
45
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 49
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 53
ПРИЛОЖЕНИЯ 55
СПИСОК РИСУНКОВ И ТАБЛИЦ…………………………………………...... 3
ГЛОССАРИЙ…………………………………………………………………….. 5
СПИСОК СОКРАЩЕНИЙ……………………………………………………… 6
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………. 7
1 КРАТКИЙ ОБЗОР ЛИТЕРАТУРЫ…………………………………………... 10
1.1 Роль и значение корпоративной стратегии компании…………………….. 10
1.2 Принципы и этапы разработки корпоративной стратегии компании……. 14
1.3 Зарубежный опыт разработки корпоративной стратегии компании……... 17
2 АНАЛИЗ ДЕЙСТВУЮЩЕЙ КОРПОРАТИВНОЙ СТРАТЕГИИ КОМПАНИИ НА ПРИМЕРЕ ТОО «КОРПОРАЦИЯ САЙМАН»……………
22
2.1 Методология и методы исследования……………………………………… 22
2.2 Основные показатели действующей корпоративной стратегии компании………………………………………………………………………….
26
2.3 Анализ и оценка корпоративной стратегии компании……………………. 32
3 ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ СТРАТЕГИИ КОМПАНИИ НА ПРИМЕРЕ ТОО «КОРПОРАЦИЯ САЙМАН»……………………………………………………
42
3.1 Недостатки действующей корпоративной стратегии компании…………. 42
3.2 Разработка новой корпоративной стратегии развития компании………... 47
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….. 57
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………. 61
ПРИЛОЖЕНИЕ А……………………………………………………………….. 65
ВВЕДЕНИЕ 3
ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОПЕРАЦИОННОГО АНАЛИЗА И СПОСОБЫ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМПАНИИ 5
1.1 Сущность, цель и задачи операционного анализа 5
1.2 Эффективность деятельности компании: система показателей 15
1.3 Организационные факторы повышения эффективности деятельности компании в современных условиях 19
2 МЕТОДОЛОГИЯ ИССЛЕДОВАНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И ОПЕРАЦИОННОГО АНАЛИЗА 26
3 ОПЕРАЦИОННЫЙ АНАЛИЗ И АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АО «МАНГИСТАУМУНАЙГАЗ» 30
3.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия 30
3.2 Операционный анализ деятельности предприятия 32
3.3 Анализ эффективности деятельности предприятия 41
4 ПЕРСПЕКТИВЫ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АО «МАНГИСТАУМУНАЙГАЗ» 51
4.1 Решение выявленных проблем для повышения эффективности деятельности предприятия 51
4.2 Экономическое обоснование предложенных мероприятий 58
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 68
ПРИЛОЖЕНИЕ 71
ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ СТРАТЕГИЧЕСКОГО ПОТЕНЦИАЛА КАЗАХСТАНСКИХ КОМПАНИЙ
6
1.1 Понятие и роль стратегического потенциала в деятельности компании 6
1.2 Факторы, влияющие на повышение стратегического потенциала компании
10
1.3 Стратегический потенциал организации как основа повышения ее конкурентоспособности
13
2 ОБОСНОВАНИЕ ВЫБОРА МЕТОДОЛОГИИ ИССЛЕДОВАНИЯ 17
2.1 Методы, применяемые в магистерской диссертации 17
2.2 Методы, инструменты и технология формирования и обоснования стратегического потенциала компании
18
3 АНАЛИЗ СТРАТЕГИЧЕСКОГО ПОТЕНЦИАЛА КАЗАХСТАНСКИХ КОМПАНИЙ НА ПРИМЕРЕ ОАО «СНПС-АКТОБЕМУНАЙГАЗ»
21
3.1 Организационно – экономическая характеристика компании 21
3.2 Оценка использования стратегического потенциала компании 23
3.3 Анализ процессов формирования и реализации стратегического потенциала компании
31
4 РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ СТРАТЕГИЧЕСКОГО ПОТЕНЦИАЛА КАЗАХСТАНСКИХ КОМПАНИЙ НА ПРИМЕРЕ ОАО «СНПС-АКТОБЕМУНАЙГАЗ»
38
4.1 Выбор и обоснование вариантов стратегического потенциала деятельности компании
38
4.2 Мероприятия по улучшению стратегического потенциала 44
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 50
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 54